Job description

Votre mission

En tant que jeune acheteur technique, vous jouez un rôle clé dans la gestion des achats stratégiques de l’entreprise. Vos principales responsabilités incluent :

• Analyse des besoins : Collaborer avec les équipes techniques pour identifier et anticiper les besoins en fournitures, équipements et services.
• Sourcing de fournisseurs : Rechercher, évaluer et sélectionner des fournisseurs répondant aux critères de qualité, coût et délais.
• Négociation et gestion des contrats : Négocier les conditions d’achat, établir les contrats et assurer leur suivi.
• Optimisation des coûts : Identifier des opportunités d’économies tout en garantissant la qualité et la fiabilité des produits/services.
• Suivi des commandes : Gérer les commandes, surveiller les délais de livraison et résoudre les éventuels problèmes d’approvisionnement.

Profile

Votre profil

• Formation : Bachelier ou Master en commerce, logistique, gestion ou équivalent par expérience.
• Compétences techniques : Une affinité pour les produits techniques et industriels est un atout majeur.
• Expérience : Une première expérience (stage ou emploi) dans les achats ou la négociation est appréciée, mais les profils juniors motivés sont les bienvenus !
• Langues : Maîtrise parfaite du français et une bonne connaissance de l’anglais (essentiel pour travailler dans un environnement international).
• Qualités recherchées :
• Proactif(ve) et orienté(e) solution.
• Excellentes capacités de négociation et de communication.
• Organisé(e) et à l’aise avec les outils informatiques.

Organisation and department description

Acheteur Technique (H/F/X)
? Herstal | ? Mission intérim en vue de CDI

Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi dans le domaine des achats techniques et souhaitez intégrer une entreprise innovante et reconnue mondialement ? Ce poste est fait pour vous?!

Offer

Ce que nous offrons

• Une opportunité de développer vos compétences dans un environnement industriel à la pointe de la technologie.
• Un contrat intérimaire avec une possibilité d’embauche en CDI.
• Un package salarial attractif accompagné d’avantages extra-légaux.
• Un accompagnement personnalisé pour assurer votre intégration et votre progression.

Si vous êtes prêt à relever ce défi excitant et à contribuer au succès de notre client, n'hésitez plus et postulez dès maintenant !

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• En me contactant directement au 0491869975 ou 042745135 (Whatsapp bienvenus) 
• Par email : jean-michel.lahaut@selecthr.be
• Via Linked'in :Jean-Michel Lahaut

J'attends impatiemment vos candidatures! 

Jean-Michel Lahaut

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